Autorenkontaktseite
Die Autoren freuen sich über jede Anregung, Kritik und Meinungsäußerung der Leser zum Buch!
Bezug des Buches bitte über den Buchhandel.
Zu den Themen:
> Auftrag der Personalentwicklung
> Strategische Personalentwicklung und Unternehmensplanung
> Planung und Gestaltung der Prozesse
> Operative Steuerung von Programmen
> Seminarentwicklung
> Bildungscontrolling
> DV-Unterstützung
Die Autoren:
Dr. Herbert E. Einsiedler,Dipl.-Kfm., Director Human Resources and Administration eines internationalen Pharmaunternehmens und Lehrbeauftragter an der FH Kaiserslautern
eMail: herbert.einsiedler@organisation-der-personalentwicklung.de
www.dr-einsiedler.de
Kathrin Breuer, Dipl.-Kff., Selbständige Beraterin und Managementtrainerin, "Strategische Personalentwicklung & Training", Bretten
eMail: Kathrin.Breuer@T-Online.de
www.breuer-personalentwicklung.de
Sabine Hollstegge ist Leiterin Personalpolitik, Personalcontrolling und Grundsatzfragen einer Bank
Matthias Janusch ist Mitarbeiter am Forschungsinstitut für Telekommunikation und als freier Berater im Bereich PE/OE tätig. Er ist Lehrbeauftragter für Personal + Organisation an der Fachhochschule Mainz.
eMail: janusch@web.de
